Для українського ІТ-бізнесу підготовка до зими цього року починається не лише з резервних джерел живлення. Посилення обстрілів змінює саму організацію роботи: офіс перестає бути обов’язковим місцем присутності, а дистанційна робота та тимчасова релокація стають частиною планів безперервності бізнесу.
Про це йдеться у дослідженні DOU.
Поштовхом до таких рішень стали, зокрема, пошкодження робочих просторів у Києві. Після удару по офісу EPAM його тимчасово закрили, а співробітники продовжили роботу з інших місць. У Maklai після пошкодження хабу працівників також закликали не приходити до офісу.
Робочий день більше не прив’язаний до офісного графіка
Найпомітніше зміни відбуваються у правилах дистанційної роботи. В appflame скасували річний ліміт для офісних працівників: раніше вони могли працювати з дому до 50 днів на рік, тепер до кінця зими такого обмеження немає.
У Jooble відмовилися від обов’язкового відвідування офісу. Основним форматом для команди стала віддалена робота, хоча київська, луцька та варшавська локації продовжують працювати.
При цьому офіс дедалі більше виконує функцію резервного простору, а не єдиного робочого майданчика. У Києві та Луцьку співробітники Jooble можуть не лише працювати, а й зарядити техніку, поїсти, зігрітися або залишитися на ніч разом із родиною.
Релокацію переводять із кризового рішення у плановий сценарій
Ще один рівень підготовки – можливість тимчасово перемістити працівників у безпечніші регіони. У Ciklum уже є досвід фінансової підтримки релокації співробітників із півдня та сходу України. Тепер компанія допускає застосування такого механізму і для працівників із Києва – з переїздом у західні області або до країн, де працюють її delivery-центри.
У SAP Ukraine програма тимчасової релокації на захід країни працює з 2023 року. Останніми днями кількість запитів на неї збільшилася на 50%. В appflame переїзд також залишається добровільним. Компанія готова допомагати із житлом і транспортом, а для закордонного варіанту має локації в Лондоні та Лімасолі й коворкінг у Варшаві. В Україні альтернативні робочі місця можуть організувати у Львові та інших містах за запитом команди.
Резервним стає не лише місце роботи, а й саме офісне життя
Паралельно ІТ-компанії готують свої локації до тривалих перебоїв з електроенергією. Усі українські майданчики Ciklum уже обладнані генераторами та резервним живленням. Компанія також має незалежні інтернет-канали, автономне опалення, запаси води та укриття.
В appflame у київському офісі сформували запаси води, їжі, батарейок і медичних засобів. Для тривалого перебування в укритті підготували каремати, спальники та розкладні стільці.
У результаті українські ІТ-компанії формують багаторівневу систему роботи на випадок загострення ситуації: працівник може залишитися вдома, перейти до резервного офісу або тимчасово змінити місто чи країну перебування. Така модель дозволяє бізнесу готуватися одночасно до різних сценаріїв зими – від окремих атак до тривалих перебоїв з електроенергією та інфраструктурних обмежень.